Le VIE (Volontariat International en Entreprise) n'est pas réservé aux profils finance ou commerce : les directions juridiques et conformité des grands groupes recrutent aussi des jeunes juristes à l'étranger. Encore faut-il un CV qui parle le langage du droit des affaires et de l'international. Voici comment le construire.
Les missions types d'un VIE juridique
Le VIE est une mission professionnelle à l'étranger confiée à un jeune de 18 à 28 ans par une entreprise de droit français, dans un cadre géré par Business France. Ce n'est pas un contrat de travail classique mais un contrat de droit public, ce qui n'empêche pas d'y acquérir une vraie expérience de terrain. Les offres se consultent sur la plateforme officielle Mon Volontariat International 🔗.
Côté juridique, la palette de postes est large. Business France cite notamment des fonctions de compliance officer, de délégué à la protection des données, de juriste en droit des contrats, en droit de l'environnement, en droit international, en propriété intellectuelle, ou encore des missions fiscales et de gestion des risques. Concrètement, un VIE juridique peut :
- rédiger et négocier des contrats commerciaux avec des partenaires locaux ;
- assurer la conformité d'une filiale (anti-corruption, sanctions, protection des données) ;
- suivre des contentieux avec des cabinets locaux ;
- déployer des procédures du groupe et former les équipes locales ;
- assurer une veille réglementaire sur le pays d'accueil.
Construire un CV VIE juridique convaincant
Le recruteur d'un VIE lit deux choses : la solidité juridique et la capacité à être opérationnel loin du siège. Une structure efficace :
- Titre : « Juriste droit des affaires, candidat VIE » ou « Master 2 Droit des affaires internationales, disponible pour un VIE en compliance ».
- Formation : Master, spécialisation, mémoire s'il est en rapport, échanges universitaires. Indiquez les cours en anglais.
- Expériences : stages en cabinet, en direction juridique, en juridiction ; alternance. Détaillez les actes réalisés.
- Compétences juridiques et outils : rédaction de contrats, due diligence, veille, outils de gestion contractuelle.
- Langues : niveaux et certifications.
- Mobilité et engagement : séjours à l'étranger, clinique juridique, concours de plaidoirie, association.
Comme pour un CV de juriste en poste, chiffrez ce qui peut l'être : « 60 contrats relus », « 15 dossiers de conformité instruits », « veille hebdomadaire diffusée à 30 collaborateurs ».
💡 Pour aller plus loin : si votre profil oscille entre droit et finance, consultez notre guide du CV VIE finance pour voir comment un CV s'adapte au format VIE.
Compétences linguistiques et interculturelles à valoriser
Pour un VIE, la langue n'est pas un simple encart en bas de page : c'est une compétence de travail. Précisez :
- l'anglais juridique : contrats, correspondance avec des avocats étrangers, réunions en anglais ;
- une deuxième langue utile pour la zone visée (espagnol, allemand, portugais, arabe, mandarin) ;
- le vocabulaire de spécialité : « common law », « due diligence », « anti-bribery », selon vos expériences ;
- les expériences interculturelles : semestre Erasmus, stage à l'étranger, travail avec des équipes internationales.
Évitez les niveaux gonflés : un entretien en anglais détecte vite l'écart. Mentionnez une certification (TOEIC, TOEFL, IELTS, Cambridge) quand vous en avez une.
⚠️ Attention : un VIE dans un pays de droit civil et un VIE dans un pays de common law n'appellent pas le même argumentaire. Adaptez l'accroche du CV à la zone de l'offre.
Exemple de CV VIE juridique
Prenons une candidate titulaire d'un Master 2 Droit des affaires internationales :
- Titre : « Juriste compliance et contrats internationaux, candidate VIE. »
- Stage (6 mois), direction juridique d'un groupe industriel : « Relecture et négociation de 40 contrats de distribution (clauses de responsabilité, droit applicable) ; mise à jour d'une cartographie des risques anti-corruption pour 5 filiales. »
- Stage (3 mois), cabinet d'avocats d'affaires : « Recherches en droit de la concurrence, rédaction de notes, participation à deux opérations de due diligence. »
- Langues : « Anglais C1 (TOEIC 940), espagnol B2. »
- Mobilité : « Semestre Erasmus à Madrid, droit européen et droit des sociétés. »
Ce qui fonctionne : l'accroche annonce le métier visé, les missions sont chiffrées, et les langues sont reliées à des situations de travail concrètes.
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